Новини

Київ, 05 грудня 2018 року. Проект змін до Закону України “Про зайнятість населення та загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття”, які зараз готує уряд, фактично прирікає ринок міжнародного працевлаштування на нелегальне існування. Ці зміни готуються у повному відриві від реального життя і, зокрема, зроблять фактично неможливою легальну роботу компаній – посередників у цій галузі. У підсумку це призведе до ще більшого засилля шахраїв на ринку та, як наслідок, збільшення кількості обдурених громадян України, що шукають роботу за кордоном. Запропоновані зміни вдарять по мільйонах українців та по репутації держави, яка знову діє непослідовно та непередбачувано. Саме до таких висновків прийшли експерти з міжнародного працевлаштування. Попри задекларовану мету щодо спрощення можливості виходу на ринок для компаній

На тлі страшних масштабів трудової міграції з України великі вітчизняні компанії ведуть справжнє полювання за талановиту молодь і фахівців з досвідом. Ми вивчили, які бонуси і програми лояльності пропонують українські роботодавці, як скочити на підніжку соціального ліфта, який може піднести на престижну посаду в крупній компанії українського студента. Виявляється, успішну і високооплачувану роботу можна знайти і в Україні На тлі серйозних масштабів трудової міграції українські компанії сьогодні відчувають гострий кадровий голод. “Ми, як і всі компанії в Україні, відчуваємо проблему відтоку кадрів. За останні кілька років він значно посилився. Якщо 5-6 років тому ми відчували від’їзд за кордон “білих комірців”, так званий “витік мізків”, то зараз відчувається гостра нестача навіть фізичної сили”, – розповіла директор

За даними українського мінсоцполітики, на постійній основі за кордоном працюють понад 3,2 мільйона громадян України. Ще частина виїздить на сезонні роботи. Більшість із них цікавить питання податків, особливо з огляду на появу чуток про те, що українська держава нібито збирається оподаткувати всіх заробітчан. Ми звернулись за роз’ясненням до юриста з податкового права,учасника Асоціації правників України Антона Подільчака. DW: Поясніть, будь ласка, чи може Україна оподаткувати громадян, які офіційно працюють за кордоном і сплачують там податки? Антон Подільчак: Якщо ми говоримо про людей, які офіційно працевлаштовані за кордоном і які сплачують там податки, їм хвилюватися немає про що. Особливо якщо вони один раз уже сплатили податки і працюють в країні, з якою Україна має підписану угоду

Останнім часом українські працівники, які раніше активно працювали в Польщі, направили свій погляд у бік Німеччини, де заробітні плати на порядок вище, а трудові ризики – нижче. Про те, коли може зупинитися відтік робочої сили з України розповів економіст, фінансовий аналітик Олексій Кущ. «Зараз Німеччина переживає черговий економічний підйом, особливо – в сфері експорту. Експортоорієнтовані компанії ростуть, вони потребують робочої сили, а німецький ринок праці вже не може задовольнити потреби активно зростаючої економіки. Тому німцям знадобиться приблизно в 1 млн – 1 млн 700 тис нових працівників. Значну частину цих вакансій заповнять саме трудові мігранти зі Сходу. Арабські мігранти, в основному, розраховують на соцдопомогу, а працювати не хочуть. У свою чергу, мігранти з України та

До масової трудової міграції з України призвела непродумана політика, яку влада реалізовувала протягом багатьох років, – побудова сировинної держави. Отже, люди просто втратили шанс отримувати гідну зарплату. Адже в країнах, де розвиваються галузі з низькою доданою вартістю, це просто неможливо, пояснив генеральний директор Федерації роботодавців України Руслан Іллічов. Ще одна причина низьких зарплат в Україні, на його думку, і як, наслідок, відтоку трудових ресурсів з країни – це відсутність у вітчизняних роботодавців необхідних фінансових резервів. Іллічов підкреслив, що причина цього полягає в збільшенні навантаження на бізнес, зокрема, зростання на 30% тарифів на газ в вересні-жовтні. “Ми ж прораховуємо річний план виробництва, собівартість продукції. І в тій собівартості – частка заробітної плати, енергоносіїв, інші витрати. І