Коли людина погоджується на неофіційне працевлаштування, вона добровільно відмовляється від усіх прав, які йому надає місцеве законодавство. За останніми даними, лише 50% працездатних українців вдома влаштовані на роботу офіційно. Саме тому, коли вони їдуть працювати за кордон, то не розуміють переваг легальної роботи. “Якщо людина працює офіційно, вона захищена місцевим законодавством, може розраховувати на соціальну допомогу, отримання песії тощо”, – каже Василь Воскобойник, президент Всеукраїнської асоціації компаній з міжнародного працевлаштування.